Требования:
•    высшее образование;
•    опыт работы в должности от 2-х лет;
•    уверенный пользователь ПК;
•    ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, доброжелательность.

Обязанности:
•    самостоятельный поиск кандидатов, размещение вакансий, проведение собеседований с кандидатами;
•    адаптация кандидата (заполнение документов, обучение), организация и сопровождение стажировки;
•    участие в разработке мотивации сотрудников (12 в Воронеже, 18 - всего (6 точек в Липецке));
•    анализ текучести кадров.

Условия:
•    место работы: г. Воронеж, р-н рынка «Юго-Западный»;
•    график работы: с 8:30 до 17:30;
•    выходные дни: суб., вс.;
•    соц.пакет;
•    продолжительность испытательного срока: 2 месяца;
•    оплата труда: на испытательный срок – 25,0 тыс.руб., после – 30,0 тыс.руб.

17.05.2017 16:26

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 17 лет

Феникс, кадровое агентство

4.0

(32)

Отзывы(0), информация об авторе

Написать отзыв

Статьи: Работа по знакомству, Подробности которые испортят любое резюме, Горящие вакансии осени 2023, Менеджер по персоналу, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Родственники на работе, Как встать на биржу труда, Работа для соискателей в возрасте, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Выгорание на работе, Синдром самозванца, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Стоит ли делать тестовое задание, Электронная трудовая книжка, Как устроиться на работу после 40 лет, Как потерять лучших сотрудников, Как работать удаленно, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Работа с персоналом, Как вести себя на первом собеседовании, Как стать инструктором по вождению, 5 неприятных типов кандидатов, Где работать после декрета, Как принять на работу подростка, Как стать самозанятым, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Эмоциональный интеллект, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 10 признаков работодателя мошенника, Закон о работе такси, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Как распознать токсичного начальника, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Плюсы горизонтальной карьеры, 10 ошибок на собеседовании, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Тайм-менеджмент на работе, Как блефуют работодатели