Требуемый опыт работы: 1–3 года. Полная занятость, полный день. Обязанности: выполнение работ по технической защите информации на объектах критической информационной инфраструктуры предприятия; выявление угроз безопасности информации и технических каналов утечки информации, проверка выполнения требований по ТЗИ; участие в категорировании объектов критической информационной инфраструктуры предприятия; разработка организационно-распорядительных документов, их корректировка и распространение; разработка предложений по потребности в средствах ТЗИ, составление заявок с обоснованием и расчетами к ним, контроль за их поставкой и использование. Требования: высшее профессиональное образование по специальности Информационная безопасность; стаж работы по ТЗИ минимум 1 год; знание законов РФ, методов и средств контроля по ТЗИ. Условия: пятидневная рабочая неделя, нормированный рабочий день (8.00-17.00, перерыв 12.00-12.45), окладно-премиальная оплата труда. Ключевые навыки: нормативно-техническая документация, разработка проектной документации, взаимодействие с надзорными организациями, управление проектами, работа в команде.

21.05.2019 18:00

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 11 лет

1.0

(6)

Отзывы(3), информация об авторе

Написать отзыв

Статьи: Работа по знакомству, Как вести себя на первом собеседовании, Как устроиться на работу после 40 лет, Подробности которые испортят любое резюме, Самообразование, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Родственники на работе, Рабочий, Выгорание на работе, Как стать самозанятым, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Горящие вакансии осени 2023, Стоит ли делать тестовое задание, Работа для соискателей в возрасте, Синдром самозванца, Как отличить настоящий учебный центр от мошенников, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Как встать на биржу труда, Как работать удаленно, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Как стать инструктором по вождению, Где работать после декрета, Как принять на работу подростка, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Как блефуют работодатели, Электронная трудовая книжка, Эмоциональный интеллект, Как помочь сотрудникам во время кризиса, 5 неприятных типов кандидатов, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 10 признаков работодателя мошенника, Закон о работе такси, Как распознать токсичного начальника, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Плюсы горизонтальной карьеры, 10 ошибок на собеседовании, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, Как потерять лучших сотрудников, Тайм-менеджмент на работе