Требования :
• опыт работы приветствуется;
• ответственность;
• дисциплинированность;
• коммуникабельность;
Обязанности :
• работа с документами: статистика, отчетность,
• решение организационных вопросов;
• прием и регистрация телефонных звонков;
•работа с клиентами, консультации клиентов;
Условия :
• дружный коллектив;
• карьерный рост;
• приветливое руководство.

07.11.2015 15:07

Опубликовано в газете Камелот: 27.11.2015

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 10 лет

1.0

(1)

Отзывы(0), информация об авторе

Написать отзыв

Статьи: Работа для соискателей в возрасте, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, 10 признаков работодателя мошенника, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Секретарь, Как вести себя на первом собеседовании, Как стать инструктором по вождению, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Как блефуют работодатели, Работа по знакомству, Как распознать токсичного начальника, 5 неприятных типов кандидатов, Как принять на работу подростка, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Подробности которые испортят любое резюме, Закон о работе такси, Тайм-менеджмент на работе, Как работать удаленно, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Выгорание на работе, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Родственники на работе, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Как встать на биржу труда, Горящие вакансии осени 2023, Эмоциональный интеллект, Как стать самозанятым, Электронная трудовая книжка, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Как устроиться на работу после 40 лет, Синдром самозванца, Где работать после декрета, Стоит ли делать тестовое задание, 10 ошибок на собеседовании, Плюсы горизонтальной карьеры, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Как потерять лучших сотрудников, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника