Дата последней публикации объявления 18.03.2026 — оно уже неактуально.
Перейти к актуальным объявлениям автора.
Перейти к актуальным объявлениям рубрики Менеджеры по персоналу.
Новые объявления автора в рубрике Менеджеры по персоналу
Показов:  Статистика зарплат

Специалист по подбору персонала

50 000 — 200 000 руб./месяц
Поделиться:
Расположение:
Московская обл., Московская область, Москва, Пресненская набережная на карте
Сфера деятельности компании:
Опыт работы:
Минимальное образование:
Форма занятости:
График работы:
Оплата:
50 000 — 200 000 руб./месяц
Периодичность оплаты:
Можно студенты:
Вакансия компании: ИП Фаткуллина Наиля Аликовна

В связи с ростом команды HR-подразделения мы в поиске специалистов для удалённой работы или подработки в области управления персоналом.

Что предстоит делать:
публиковать вакансии на рекрутинговых платформах (используем готовые шаблоны);
работать с откликами соискателей:
просматривать и обрабатывать входящие заявки;
составлять краткую отчётность и передавать собранные данные HR-менеджеру.

Кого мы ищем:
активных людей с доступом к смартфону или компьютеру и уверенным навыком работы в интернете;
внимательных, ответственных и грамотных специалистов, готовых осваивать новые навыки и развиваться в HR профессии.

Что мы предлагаем:
полностью дистанционный формат - работать можно из любого региона России;
гибкий график — удобно совмещать с другой работой или учёбой;
обучение с нуля: предоставим подробные инструкции и все необходимые методические материалы;
официальное трудоустройство по договору;
сдельную оплату труда:
доход составит от 50 000 до 200 000 рублей в месяц в зависимости от объёма выполненной работы.
Если вы стремитесь к профессиональному развитию и готовы стать частью нашей команды, мы будем рады видеть в команде!
Нажмите "Откликнуться" — обсудим детали.[*145051*]
02.03.2026 08:33

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 5 месяцев
Написать отзыв
Статьи: Как стать инструктором по вождению, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Тайм-менеджмент на работе, Стоит ли делать тестовое задание, Как распознать токсичного начальника, Выгорание на работе, Плюсы горизонтальной карьеры, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Как принять на работу подростка, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, 10 признаков работодателя мошенника, Подробности которые испортят любое резюме, Фриланс, Как работать удаленно, 5 неприятных типов кандидатов, Как встать на биржу труда, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Менеджер по персоналу, Работа в интернете, Работа по знакомству, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Как устроиться на работу после 40 лет, Эмоциональный интеллект, Как блефуют работодатели, Работа с персоналом, Синдром самозванца, 10 ошибок на собеседовании, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Горящие вакансии осени 2023, Летняя подработка, Электронная трудовая книжка, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Где работать после декрета, Закон о работе такси, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Как вести себя на первом собеседовании, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Родственники на работе, Как помочь сотрудникам во время кризиса, 10 правил информационной гигиены, Как стать самозанятым, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, Как потерять лучших сотрудников