Дата последней публикации объявления 20.01.2026 — оно уже неактуально.
Перейти к актуальным объявлениям автора.
Перейти к актуальным объявлениям рубрики Слесари, токари, фрезеровщики.
Новые объявления автора в рубрике Слесари, токари, фрезеровщики
Показов:  Статистика зарплат

Фрезеровщик-универсал

от 90 000 руб./месяц
Поделиться:
Расположение:
Нижегородская обл., Нижний Новгород г., Памирская улица, 11 на карте
Опыт работы:
Минимальное образование:
Форма занятости:
График работы:
Оплата:
от 90 000 руб./месяц
Периодичность оплаты:
Вакансия компании: ООО "ПРОФ-НН"

Описание компании
ООО «ПРОФ-НН» - российская компания с 15-летним опытом в проектировании и производстве пресс-форм, специализированного инструментального оснащения и решений для изготовления деталей из пластмасс, резины и эластомеров. Мы обеспечиваем технологической оснасткой ключевые отрасли: автомобилестроение, металлургию, пищевую промышленность, строительство и другие сферы.
Если вы стремитесь к профессиональному росту, готовы работать с крупными проектами и хотите вносить вклад в развитие российской промышленности — присоединяйтесь к команде «ПРОФ-НН»!
Мы предлагаем: опытных наставников, которые помогут раскрыть ваш потенциал; стабильную оплату и прозрачные условия труда; современное оборудование и четкую организацию процессов.
Мы ценим инициативу, поддерживаем развитие и создаем условия для достижения общих целей.

Условия
Конкурентная заработная плата, соответствующая вашим навыкам и опыту.
Полный социальный пакет.
Удобный график работы: 5/2, с 07:00 до 15:30, общие выходные и праздники.
Дружный коллектив и поддержка опытных коллег.
Возможности для профессионального роста и повышения квалификации.

Требования
Опыт работы на фрезерных станках от 2 лет
Умение читать технические чертежи
Образование среднее (техническое)
Разряд (не ниже 4 (четвертого)
Ответственность и внимательность к деталям
Желание развиваться и осваивать новые технологии

Обязанности
Выполнение работ на универсально-фрезерном станке
Контроль качества и соответствия производимых деталей чертежам
Соблюдение стандартов безопасности на рабочем месте
Взаимодействие с другими цехами и службами компании для достижения общих целей.
Если вы ищете интересную и стабильную работу, где сможете реализовать свой потенциал, присоединяйтесь к нашей команде! Ваши навыки и желания очень важны для нас.[*142667*]
02.01.2026 08:33

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 3 месяца
Написать отзыв
Статьи: Как вести себя на первом собеседовании, Как устроиться на работу после 40 лет, 10 ошибок на собеседовании, Как стать инструктором по вождению, 5 неприятных типов кандидатов, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Горящие вакансии осени 2023, Стоит ли делать тестовое задание, Самообразование, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Эмоциональный интеллект, Как принять на работу подростка, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Куда выбросить строительный и крупный мусор, Выгорание на работе, Родственники на работе, Как и где купить кирпич в Воронеже, Закон о работе такси, Тайм-менеджмент на работе, Рабочий, Как работать удаленно, Как распознать токсичного начальника, Как отличить настоящий учебный центр от мошенников, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, Как блефуют работодатели, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Как помочь сотрудникам во время кризиса, 10 признаков работодателя мошенника, Работа по знакомству, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Электронная трудовая книжка, Синдром самозванца, Как потерять лучших сотрудников, Как встать на биржу труда, Подробности которые испортят любое резюме, Работа для соискателей в возрасте, Плюсы горизонтальной карьеры, Где работать после декрета, Как стать самозанятым, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить