Дата последней публикации объявления 01.12.2025 — оно уже неактуально.
Перейти к актуальным объявлениям автора.
Перейти к актуальным объявлениям рубрики Подсобные рабочие, разнорабочие, рабочие.
Новые объявления автора в рубрике Подсобные рабочие, разнорабочие, рабочие
Показов:  Статистика зарплат

Рабочий

80 000 — 100 000 руб./месяц
Поделиться:
Расположение:
Московская обл., Мытищинский р-н, Мытищи г., Трудовая улица, 33 на карте
Сфера деятельности компании:
Опыт работы:
Минимальное образование:
Форма занятости:
График работы:
Оплата:
80 000 — 100 000 руб./месяц
Периодичность оплаты:
Вакансия компании: ИП Филатов АА

Условия:

Трудоустройство.

Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании). Выплаты два раза в месяц.

Выдача спецодежды по сезону и необходимого инвентаря.
Иногородний сотрудник обеспечивается проживанием в здании.
Обязанности:
Поддержание здания в надлежащем техническом состоянии, по необходимости текущий ремонт помещений.

Уборка и поддержание чистоты на закрепленной территории (дворовая территория, дорожки, парковки и т. д.).

Вывоз мусора, очистка урн, уборка листвы

Обслуживание газонов прополка, покос, полив с использованием инвентаря и специального оборудования (газонокосилка, воздуходувка) в теплое время года.

Чистка снега и наледи с использованием трактора и ручного инвентаря (лопаты), в том числе с крыши здания.

Обслуживание и бережное хранение уборочного инвентаря.

Соблюдение норм безопасности и экологических требований.
Требования:
Опыт по обслуживанию зданий, сооружений

Опыт работы уборщиком территории / дворником.
Знание, навыки и опыт работы с использованием ручного, строительного инструмента, электроинструмента, оборудования для уборки территории и обслуживания газонов

Обязательно наличие опыта работы с трактором и навесным оборудованием (снегоуборочным отвалом).

Ответственность, исполнительность.
[*140406*]
12.11.2025 08:36

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 5 месяцев
Написать отзыв
Статьи: Частая смена работы: как объяснить работодателю, Как распознать токсичного начальника, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Подробности которые испортят любое резюме, Как работать удаленно, Родственники на работе, Как стать самозанятым, 10 признаков работодателя мошенника, 15 вещей которые беспощадно удешевляют интерьер, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Стоит ли делать тестовое задание, Как блефуют работодатели, Работа по знакомству, Как посчитать расход материалов для ремонта, Синдром самозванца, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Как ухаживать за керамической плиткой, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Что можно починить за счет УК, Делаем ремонт на карантине, Электронная трудовая книжка, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, 10 ошибок на собеседовании, Отделочные материалы и модели дверей популярные в 2022 году, Как начать сортировать мусор, Горящие вакансии осени 2023, Эмоциональный интеллект, Как стать инструктором по вождению, 5 неприятных типов кандидатов, Где работать после декрета, Как принять на работу подростка, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Закон о работе такси, Тайм-менеджмент на работе, Помещения, Работа для соискателей в возрасте, Капитальный ремонт, Выгорание на работе, 10 способов испортить интерьер, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, 7 предметов которые помогут навести порядок в спальне, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Рабочий, Ремонт и отделка помещений под ключ, 10 ошибок при ремонте санузла, Топ грязных вещей в доме, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 10 быстрых дел по дому, Евроремонт - что это, Что такое евроремонт, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Как вести себя на первом собеседовании, Как устроиться на работу после 40 лет, Плюсы горизонтальной карьеры, Как закупить материалы для ремонта и не переплатить, Как правильно выбрать плитку для ремонта, Как потерять лучших сотрудников, Как встать на биржу труда