Диспетчера на мобильном или стационарном телефоне работу

от 15 000 руб./месяц

Расположение:

Воронежская обл., Воронеж г. на карте

Оксана, 44 года
Высшее образование, опыт 5 лет

Желаемая вакансия:

диспетчер

Форма занятости:

полная, частичная, временная

График работы:

сменный, полный день, гибкий

Желаемая оплата:

от 15 000 руб./месяц

Профессиональные и личные качества:

Диспетчера на мобильном или стационарном телефоне работу ищет женщина. Высшее образование. Хорошая дикция.

21.07.2017 06:00

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Распечатать

Автор — Частное лицо, на сайте 7 лет

1.0

(1)

Отзывы(1), информация об авторе

Написать отзыв

Статьи: Работа по знакомству, Горящие вакансии осени 2023, Как отличить настоящий учебный центр от мошенников, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Родственники на работе, Как встать на биржу труда, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Самообразование, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Выгорание на работе, Синдром самозванца, 10 ошибок на собеседовании, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Стоит ли делать тестовое задание, Электронная трудовая книжка, Как устроиться на работу после 40 лет, Как потерять лучших сотрудников, Как распознать токсичного начальника, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Как вести себя на первом собеседовании, Как стать инструктором по вождению, 5 неприятных типов кандидатов, Где работать после декрета, Как стать самозанятым, Подробности которые испортят любое резюме, Эмоциональный интеллект, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, Как платить меньше за мобильную связь, 10 признаков работодателя мошенника, Закон о работе такси, Диспетчер, Как работать удаленно, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Плюсы горизонтальной карьеры, Как принять на работу подростка, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Тайм-менеджмент на работе, Как блефуют работодатели