Показов: 

Нагревательные маты. Тёплый пол.

2 630 руб.
без торга
Поделиться:
Расположение:
Саратовская обл., Саратов г. на карте
Цена:  2 630 руб., без торга
Нагревательные маты SpyHeat используются, как дополнительная система обогрева c автоматической регулировкой температуры пола в помещениях различного назначения, для создания комфортных условий. Изготовлены по современной технологии с использованием двухжильного экранированного кабеля.
Рассчитан на работу от бытовой электросети соответствующей мощности с напряжением 220-240 В. Номинальная мощность и длина нагревательного мата указана на упаковке. Ширина нагревательного мата - 0,5 м.

В состав комплекта входят:
- нагревательный мат на основе двухжильного экранированного кабеля;
- электронный термостат с термодатчиком;
- защитная гофротрубка для термодатчика;
- инструкция по эксплуатации с гарантийным талоном.

Технические характеристики:
Мощность мата - от 75 Вт до 2400 Вт.
Номинальная длина мата - от 1 м до 32 м.
Площадь обогрева - от 0,5 м2 до 16 м2.
26.11.2025 12:58

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 4 года
Написать отзыв
Похожие объявления
Статьи: Частая смена работы: как объяснить работодателю, Плюсы горизонтальной карьеры, Синдром самозванца, Эмоциональный интеллект, Родственники на работе, Как стать самозанятым, 10 признаков работодателя мошенника, Работа по знакомству, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Как устроиться на работу после 40 лет, Помещения, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Как принять на работу подростка, Как блефуют работодатели, Как работать удаленно, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Как потерять лучших сотрудников, Как встать на биржу труда, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Закон о работе такси, Как распознать токсичного начальника, Выгорание на работе, Подробности которые испортят любое резюме, 10 ошибок на собеседовании, Горящие вакансии осени 2023, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Тайм-менеджмент на работе, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Как вести себя на первом собеседовании, Электронная трудовая книжка, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, Стоит ли делать тестовое задание, Как стать инструктором по вождению, 5 неприятных типов кандидатов, Где работать после декрета, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному