Объявление удалено автором.
Дата последней публикации объявления 15.08.2017 — оно уже неактуально.
Перейти к актуальным объявлениям рубрики Руководители
Новые объявления в рубрике Руководители
Показов:  Статистика зарплат

Мастер прораб

от 35 000 руб./месяц
Поделиться:
Расположение:
Воронежская обл., Воронеж г. на карте
Артём, 24 года
Среднее специальное образование, опыт 7 лет
Холост/не замужем, детей нет
Владение языками:
английский (базовый) 

Водительские права:
категория B 

Личный автомобиль:
есть 

Желаемая вакансия:
мастер прораб 

Форма занятости:

График работы:
полный день 

Желаемая оплата:
от 35 000 руб./месяц 

Готов к переезду:
да 

Учебные заведения:
2011—2013
Вышневолоцкий механико-технологический техникум
среднее специальное, специалист
Трудовая деятельность:
2010—2017
АО ТВП ГЭМ
Нововоронеж, Прораб
обязанности и достижения:
Осуществляет руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка. Обеспечивает выполнение производственных заданий по вводу объектов в эксплуатацию в установленные сроки и выполнению строительно-монтажных и пусконаладочных работ по всем количественным и качественным показателям с соблюдением проектов производства работ. Организует производство строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами. Обеспечивает соблюдение технологической последовательности производства строительно-монтажных работ на участке. Следит за соблюдением норм переноски тяжестей, чистоты и порядка на рабочих местах, в проходах и на подъездных путях, правильным содержанием и эксплуатацией подкрановых путей, обеспечением рабочих мест знаками безопасности. Организует приобъектное складское хозяйство и охрану материальных ценностей. Контролирует состояние техники безопасности и принимает меры к устранению выявленных недостатков, нарушений правил производственной санитарии, соблюдение рабочими инструкций по охране труда. Обеспечивает соблюдение работниками производственной и трудовой дисциплины, вносит предложения о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей. Оказывает помощь рационализаторам. Организует повышение квалификации рабочих и проводит воспитательную работу в коллективе.
Профессиональные и личные качества:
Умение организовывать работу, планировать, принимать решения; способность анализировать проблемы, эффективно искать пути их разрешения; планировать и оптимально организовать рабочий процесс; коммуникативные навыки, умение завоевать доверие коллег, партнеров и вышестоящего руководства.
11.08.2017 11:07

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор удалил телефон
Автор — Частное лицо, на сайте 7 лет
Написать отзыв
Статьи: Рабочий, Работа по знакомству, Подробности которые испортят любое резюме, Горящие вакансии осени 2023, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Родственники на работе, Как встать на биржу труда, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Выгорание на работе, Синдром самозванца, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Стоит ли делать тестовое задание, Электронная трудовая книжка, Как устроиться на работу после 40 лет, Как потерять лучших сотрудников, Как работать удаленно, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Как вести себя на первом собеседовании, Как стать инструктором по вождению, 5 неприятных типов кандидатов, Где работать после декрета, Как принять на работу подростка, Как стать самозанятым, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Эмоциональный интеллект, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 10 признаков работодателя мошенника, Закон о работе такси, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Как распознать токсичного начальника, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Плюсы горизонтальной карьеры, 10 ошибок на собеседовании, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Тайм-менеджмент на работе, Как блефуют работодатели