Менеджер по подбору персонала на постоянную работу в оптовую компанию требуется. Подбор персонала,проведение собеседований.кадровое производство.Оплата до 20 тыс. руб/мес. Коммуникабельность, обучаемость, ответственность.

16.08.2017 16:12

Опубликовано в газете Камелот: 01.09.2017

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 9 лет

1.0

(5)

Отзывы(0), информация об авторе

Написать отзыв

Статьи: Менеджер по персоналу, Как вести себя на первом собеседовании, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Где работать после декрета, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 10 признаков работодателя мошенника, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Как распознать токсичного начальника, Синдром самозванца, 10 ошибок на собеседовании, Как встать на биржу труда, Закон о работе такси, Горящие вакансии осени 2023, Как блефуют работодатели, Работа по знакомству, Как устроиться на работу после 40 лет, Как потерять лучших сотрудников, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании, Онлайн-собеседование, Как работать удаленно, Электронная трудовая книжка, Плюсы горизонтальной карьеры, Как стать инструктором по вождению, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Частая смена работы: как объяснить работодателю, 5 неприятных типов кандидатов, Родственники на работе, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, Как стать самозанятым, Тайм-менеджмент на работе, Стоит ли делать тестовое задание, Выгорание на работе, Эмоциональный интеллект, Как принять на работу подростка, Подробности которые испортят любое резюме