Произошли изменения в трудовом законодательстве

Обращаем ваше внимание, что с 14 июля 2013 г. вступают в силу изменения в закон «О занятости населения РФ».

Согласно новым требованиям в описании вакансии не указываются сведения об ограничении прав или об установлении преимуществ в зависимости от возраста, пола, национальности, места жительства или других характеристик, не связанных с деловыми качествами работников.

Если в ваших объявлениях содержится такая информация, рекомендуем привести объявления в соответствие с требованиями законодательства.