Классный руководитель

Классный руководитель — это преподаватель, который запоминается на всю жизнь. Его личность влияет на поведение и успеваемость учеников, на общую атмосферу в классе. Вполне понятно, что классный руководитель должен быть не только отличным педагогом, но и детским психологом, и просто хорошим человеком.

Обязанности классного руководителя в Воронеже

В обязанности среднестатистического воронежского классного руководителя непременно входит «бумажная» работа: заполнение классного журнала и личных дел учеников, составление учебного плана.

Cамое ответственное же занятие — это воспитание своих подопечных, чуткое руководство и проведение внеклассных мероприятий, классных часов, организация родительских собраний, праздничных мероприятий и т. д.

Классный руководитель в Воронеже решает множество вопросов: от сбора денег на нужды школы и класса до учета статистики посещаемости занятий своими учениками, наблюдения за успеваемостью каждого ребенка и класса в целом. Оценку своей работы он получает от руководства на педсоветах, от родителей учеников на родительских собраниях и от своих же подопечных на уроках и классных часах.

В идеале классный руководитель должен видеться со своими учениками каждый учебный день, но на практике даже у самого занятого учителя обычно бывает выходной среди недели. В той же идеальной ситуации у руководителя класса должно быть время на каждого ученика, для индивидуальных бесед с ним, вовлечения его в учебный процесс и творческую жизнь школы.

Наиважнейшая обязанность классного руководителя — поддерживать диалог родителей со школой и ученика с родителями (если того требуют обстоятельства).

Требования к классному руководителю в Воронеже

Классных руководителей в Воронеже назначают, как правило, из числа педагогов, преподающих основные дисциплины: учителей математики, русского языка, химии, физики. Предпочтительны кандидаты, проработавшие в школе несколько лет. Достаточно молодые, чтобы энергично справляться со своими обязанностями, и достаточно опытные для того, чтобы самостоятельно принимать решения.

Вне зависимости от возраста и уровня квалификации к человеческим качествам классного руководителя предъявляют одинаковые требования: энтузиазм, доброжелательность, сила характера. Все это нужно вовсе не потому, что дети «стали непослушные» и непременно желают «сесть на шею преподавателю». Правда жизни такова, что без этих качеств невозможно управлять никаким коллективом, будь то дети или взрослые. Но в отличие от директора, который может самостоятельно формировать состав подчиненных, учитель вынужден работать «с тем, что есть», причем работать грамотно, аккуратно и уверенно, руководствуясь врачебным принципом «не навреди».

Зарплата классного руководителя в Воронеже

По официальным данным на 2011 год, в среднем по Воронежу оплата труда классного руководителя составляет 10-15 тысяч рублей, по данным из неофициальных источников — 6-10 тысяч рублей. Воронежские учителя получают за классное руководство надбавку — порядка 15% оклада.

Зарплата может увеличиваться также за счет надбавок за проверку тетрадей, преподавательский разряд и дополнительные часы работы. Не секрет, что на заработную плату влияет и место преподавания — классные руководители в частных воронежских школах зарабатывают в разы больше, чем те же преподаватели в муниципальных учреждениях.

Особенности работы классного руководителя в Воронеже

На ноябрь 2011 года в Воронеже зарегистрировано более ста школ, не считая частных учебных заведений и школ альтернативного образования. Если брать в расчет всю Воронежскую область, цифра увеличивается. То есть если вы твердо решили стать классным руководителем в Воронеже, эта цель вполне достижима.

Однако, стоит учесть некоторые особенности предстоящей работы. Первая и самая важная — постоянное общение с детьми. Для одних это станет минусом, для других — огромным плюсом. Преимуществом также можно считать расширенный отпуск — учительские «каникулы». Согласитесь, далеко не на каждой работе вам предложат отдыхать четыре раза в году. И это при том, что дневная занятость классного руководителя неполная.

Зачастую, работая в образовании, плоды своих трудов вы можете попросту не увидеть или увидеть лишь через много лет. Конечно, настоящих педагогов, которые работают по призванию, это не смущает и не пугает. Если вы являетесь одним из них, можете не сомневаться — должность классного руководителя в Воронеже вам подходит.