Заместитель директора

Заместитель директора в Воронеже — первый человек после директора. Как правило, он имеет тот же круг обязанностей, что и его начальник, замещая директора в случае его отсутствия: при необходимости принимает за него важные решения и берет на себя ответственность за результат.

Заместители директора бывают разными

В одной компании может быть несколько директоров, отвечающих за разные направления работы компании. И чаще всего каждому из них нужен заместитель.

• Заместитель директора по технической части. Он отвечает за техническую сторону работы предприятия, будь то пожарная безопасность, работа лифтов, расходование электроэнергии, санитария или наличие нужного для работы оборудования.


• Заместитель директора по производству. Этот человек организует производство продукции. Например, в Воронеже заместитель директора по производству контролирует соблюдение технических стандартов, занимается внедрением новых средств производства, обеспечивает соблюдение законодательства о труде и охрану труда. Вопросами о снятии с производства и замене продукции тоже занимается он.


• Заместитель директора по управлению персоналом. Он организует набор и обучение персонала, планирует рабочий график, следит за соблюдением должностных обязанностей и контролирует коммуникации внутри фирмы. Для грамотной и успешной работы с людьми этому руководителю особенно потребуются такие качества, как спокойствие, коммуникабельность, познания в области психологии.


• Заместитель директора по экономическим вопросам руководит экономическими подразделениями фирмы. Его задача — анализировать и оценивать экономическую ситуацию компании, максимально эффективно организовывать использование ресурсов и производственных мощностей.


• Заместитель генерального директора. Самая важная и ответственная из должностей заместителя директора в Воронеже. В отличие от остальных, перечень обязанностей здесь более широкий и разносторонний, поскольку в руках генерального директора находится управление всеми сторонами жизни компании.

Если предприятие небольшое, заместитель директора может совмещать дополнительно еще несколько должностей.

Необходимые качества

Чтобы заниматься управлением, надо как минимум хорошо разбираться в своем деле. Для успешной работы заместителем директора в Воронеже необходимо иметь высшее образование и стаж работы по специальности, желательно на руководящей должности.

Управление — работа не из легких, она требует не только профессиональных навыков, но и определенных личностных качеств, например организаторских способностей и стрессоустойчивости.

Потребуется и такое качество, как коммуникабельность, поскольку необходимо много общаться, договариваться и решать задачи различной сложности с совершенно разными людьми. Еще один важный аспект работы «зама» — согласованность с начальством. Здесь необходимо взаимопонимание, уважение и доверие, ответственность друг перед другом. Как видите, работа заместителя директора в Воронеже важна и дается далеко не каждому, именно потому эта должность такая востребованная и высокооплачиваемая.