Показов:  Статистика зарплат

Электромонтер

40 000 руб./месяц
Поделиться:
Расположение:
Воронежская обл., Воронеж г., Коминтерновский р-н, 9 Января ул., Остановка Общежитие на карте
Название компании:
ФАУ 'ГНИИИ ПТЗИ ФСТЭК России"
ИНН:
3666088317
Вы можете проверить информацию о работодателе по этому номеру на сайте egrul.nalog.ru
Опыт работы:
Минимальное образование:
Форма занятости:
График работы:
Оплата:
40 000 руб./месяц
Периодичность оплаты:
В стабильную организацию требуется электромонтер для обслуживания офисного здания (замена ламп и т.д.)
30.09.2024 15:28

Этот сайт защищён reCAPTCHA. Конфиденциальность и условия использования.

Автор — Компания, на сайте 12 лет
Написать отзыв
Похожие объявления
Статьи: Плюсы горизонтальной карьеры, Подробности которые испортят любое резюме, Как работать удаленно, Как распознать токсичного начальника, Какие вопросы нельзя задавать на собеседовании, Как обнаружить токсичного сотрудника в команде, 10 признаков работодателя мошенника, Горящие вакансии осени 2023, Работа по знакомству, Как подготовиться к онлайн-собеседованию, Частая смена работы: как объяснить работодателю, Как помочь сотрудникам во время кризиса, Родственники на работе, Как работодателю обезопасить себя при увольнении ключевого сотрудника, Закон о работе такси, Электронная трудовая книжка, Выгорание на работе, 10 ошибок на собеседовании, Как принять на работу подростка, Стоит ли делать тестовое задание, Какие лампы выбрать для дома, Как стать самозанятым, Как бесплатно обучиться востребованной профессии, Когда лучше брать отпуск в 2023 году, 8 популярных способов подработать в новогодние праздники, Что делать если работодатель заставляет написать заявление по собственному, Почему ваши сотрудники ненавидят совещания и как это исправить, Как блефуют работодатели, Как устроиться на работу после 40 лет, Синдром самозванца, Эмоциональный интеллект, Как встать на биржу труда, Как стать инструктором по вождению, Где работать после декрета, Как вести себя на первом собеседовании, 5 неприятных типов кандидатов, Как потерять лучших сотрудников, Тайм-менеджмент на работе, Какие у вас слабые стороны что отвечать на собеседовании